222名!2018年江阴市公开招聘教师,1月11日开始报名!
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根据《无锡市事业单位公开招聘人员实施办法》（锡委办发[2012]54号）文件精神，结合我市教育事业发展需要，经江阴市人力资源和社会保障局审核，报无锡市公开招聘综合管理部门核准，江阴市教育局所属事业单位决定面向社会公开招聘教师222名。现将有关事项公告如下
，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正。
（二）身心健康，身体条件符合相关规定要求。
（三）具备国家教育行政部门认可的学历，专业对口，符合岗位所需其他条件（详见附件1-1、附件1-2、附件1-3）。
（四）年龄：
A、B类岗位：年龄须在30周岁及以下（1987年1月11日后出生）；
C类岗位：具有中级及以上专业技术职称者年龄须在40周岁及以下（1977年1月11日后出生），其他人员年龄须在35周岁及以下（1982年1月11日后出生）。
（五）户籍和生源地：
1、A、B类岗位：具有全日制研究生学历并取得相应硕士及以上学位、或全日制普通高校2018届本科毕业生，不限户籍。其他人员限无锡市户籍。
2、C类岗位：限无锡市户籍。
3、符合有关政策性安置条件（夫妻分居两地且配偶户籍在江阴、在江阴父母身边无子女照顾、或符合随军条件的在江阴配偶）的人员，户籍不限。
（六）教师资格等要求：
报考A类岗位的考生，须于2018年7月底前取得与报考学科一致的相应教师资格证书。
报考B类岗位的考生，须于2019年7月底前取得与报考学科一致的相应教师资格证书。其中报考高校岗位的考生，须于2021年3月31日前取得与报考学科一致的相应高校教师资格证书。
报考C类岗位的考生，须现为地方政府注册（备案）的初中、小学、幼儿园教学岗位的人员，并符合以下条件之一（年限计算截止到2018年8月31日）：（1）具有教师资格证书、教师系列职称，学校教学工作5年及以上；（2）具有幼教教师资格证书、教师系列职称，幼儿园教学工作3年及以上。
（七）依据《无锡市事业单位公开招聘人员实施办法》规定，符合回避条件。
（八）有下列情形之一的，不得应聘：
1、现役军人、普通高校在读非应届毕业生；
2、因犯罪受刑事处罚、劳动教养、少年管教，受到党纪、政纪处分（包含正在接受处分审查或涉嫌犯罪接受调查的），参加非法组织的人员；
3、国家和省另行规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员；
4、已被江阴市教育系统事业单位聘用的在编人员。
1、本公告中的应届毕业生是指2018年7月底前毕业生，以《2018届毕业生双向选择就业推荐表》原件为准。
2、获得境外大学学历和学位的，。
3、教师资格证书认定机关非江苏省域内认定机关且认定时未在相应地区就读或就业的，需提供教师资格证书认定机关出具的证书确认证明，否则不予认可。
4、户籍入户截止时间为2018年1月15日。
（一）报名方式
采用网络报名方式，不接受现场报名。报名、照片上传、资格初审和缴费确认，通过网络同步进行。
1、报名、照片上传时间：
2018年1月11日9：00—1月15日16：00
2、报名网址: http://rsksbm.jyrlzy.com:8000/
3、资格审查时间：
2018年1月11日9：00—1月15日17：00
4、缴费确认时间：
2018年1月11日9：00—1月16日17：00
（二）缴费
考生可在报名24个小时后在同一网址查询是否通过资格初审，通过初审即可进行缴费确认（使用银联卡在网上缴纳有关费用），完成缴费确认后的考生，方视为完成报名手续。
缴费标准：报名费100元／人，面试费100元／人(苏价费函[2007]146号)。低保家庭（凭最低生活保障证明和低保证）和特困家庭（当地民政部门出具证明材料）的报考人员，可减免报名考试费(凭原件及复印件退回)。
（三）报名注意事项
1、报考人员应按照岗位要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传本人近期免冠照[正面二寸（34X45毫米），jpg格式，大小为20Kb以下]。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试或聘用资格。
2、考生只能选择一个岗位报名，报名与考场使用的身份证必须一致。资格审查期间或资格审查未通过的，可改报其他岗位。
3、开考比例为1:3。报名人数未达到开考比例的，经主管部门同意，报无锡市公开招聘综合管理部门核准后，可适当降低开考比例或核减、取消岗位。所报岗位被取消的考生，可重新补报符合条件的其他岗位,补报不成功的报名费将退还。补报时间：2018年1月17日14：00—17：00。招聘计划的调整情况将在网上及时公布。
4、未进行缴费确认的考生，视为报名未通过。
（四）网上打印准考证
考生要按规定时间到报名网站下载并打印准考证。
打印开始时间：2018年1月18日9：00。
（五）报名咨询电话：0510-86862417。
报考人员应携带准考证和在有效期内的二代身份证，按照规定的时间和地点参加考试。
考试分笔试、技能操作测试、面试（含加试）。笔试时间：1月21日上午，技能操作测试时间：1月21日下午，具体时间、地点详见准考证；面试相关事宜另行公告。
（一）A类岗位
1、笔试。满分100分（内容为应聘岗位相关学科专业知识，详见附件2-1），合格线60分。在合格线上根据成绩从高到低按照岗位需求数1：2的比例(同分跟进)确定参加面试人员。
2、面试。满分100分，合格线60分。形式为说课和答辩，说课内容为岗位相关教材。
音乐、体育（1052岗位）、美术岗位另需专业加试（加试项目见附件1-1“其他要求”一栏）。其中音乐（1041岗位）加试可二选一：①钢琴自弹自唱；②二胡+钢琴。加试满分50分（音乐加试选择②二胡+钢琴的，分值为二胡30分、钢琴20分），合格线为30分。
3、总成绩。无专业加试的岗位总成绩以百分制计算，计算方法：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
有专业加试的岗位总成绩满分为150分，总成绩计算方法：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%+加试成绩。
（二）B类岗位
考试分为专业测试和面试两个环节（满分均为100分，合格线均为60分），总成绩以百分制按比例计算。具体考试形式及各环节占比详见附件1-2。专业测试大纲详见附件2-2。
对专业测试合格者根据成绩从高到低的顺序按照招聘岗位数1:3的比例确定参加面试人员（同分跟进）。
其中英语（4201）、语文（4601）岗位的考试时间、方式及进入面试比例均按照A类同类型岗位进行。
（三）C类岗位
1、笔试。内容为行政职业能力测试。满分100分，合格线50分。在合格线上根据成绩从高到低按照岗位人数1：3的比例(同分跟进)确定参加面试人员。
2、面试。形式为结构化面试，满分100分，合格线60分。面试分三组进行，组别通过抽签确定，每组招聘10人。
3、总成绩。以百分制计算，计算方法：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
面试之前对拟面试人员进行现场资格复审。时间、地点见网上公告。各类岗位考生须提供材料要求分别见附件3-1、3-2。
根据总成绩，对笔试、技能操作测试、面试（含加试）均合格的考生按岗位拟招聘人数1：1的比例从高到低确定参加体检人员。若末位出现同分，则取面试成绩高者；若面试成绩仍相同，则进行加试。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检费用自理。对体检合格者统一组织考察，根据考察情况作出是否聘用决定。
1、A类岗位拟聘用人员实行市管校用，，考生按总成绩从高到低依次选择拟录用单位，总成绩相同时面试成绩高者优先选择；笔试面试成绩均相同时，抽签决定选择顺序。（同一学科分组面试的考生，由各组总成绩第一名抽签决定选择顺序，以此类推。）招聘岗位对应学校详见附件5。。
2、经考试、体检、考察合格后，拟聘用人员名单在江阴教育网和江阴市人力资源和社会保障网公示7个工作日。公示无异议人员由用人单位办理有关聘用手续。
3、因资格复审、体检、考察、公示不合格等原因出现招聘岗位空缺时，按成绩从高到低依次递补。因应聘人员个人原因未能在规定时间办理聘用手续的，取消聘用资格。聘用审批后不再递补。
4、聘用人员按规定实行试用期制度。试用期考核按照《无锡市事业单位新聘用人员试用期考核暂行办法》执行。试用期满考核合格，予以转正定岗；考核不合格者，予以解聘。在公告规定时间内未取得与报考岗位相对应的教师资格证者，由聘用单位解除或终止聘用合同。
本公告由江阴市人力资源和社会保障局和江阴市教育局负责解释。咨询电话：
江阴市教育局组织人事科0510-86862417；
江阴市人社局事业单位人事管理科0510-86711112。
本次招聘的相关信息、成绩公布、相关通知，请考生及时登陆江阴市人力资源和社会保障网(http://www.jiangyin.gov.cn/rsj/)、江阴教育网（http://www.jsjyjy.net）查询，不再另行通知。
本次招聘工作由江阴市人力资源和社会保障局、江阴市教育局共同负责组织实施，江阴市监察委员会对公开招聘工作进行监督。
为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，设立监督举报电话：0510-86860285。
来源：江阴教育网
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